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Technological Innovation

科技創新 造福人類 加入我們

利爾為員工提供適合自身學識、才能、個性的職位,并創造有價值,有競爭力的職業發展規劃。我們傾力構筑全方位、多層次的人才培訓體系和事業成長平臺,讓每一個利爾人共享企業發展的卓越成果。

人才培養

  • 作風

    •反應敏捷:對內外刺激,環境變化要做到靈敏,迅速感知和響應。
    •行動迅速:速度就是生命,快速做事是制勝的基礎。
  • 人才理念

    •人才:能夠卓越解決問題的人。文憑,職稱不等于人才。
    •人才策略:通過培訓,內部提升和外部招募造就一支具有市場競爭力的優秀人才隊伍,為企業發展提供支撐。
  • 用人理念

    •揚長容短:包容性,鄭重個性。
    •適才適用:為員工提供適合自身學識、才能、個性的職位。
    •競爭擇優:內部擇優(內部員工之間比)和外部擇優(同競爭對手比)。
  • 成功理念

    •不同凡想:觀念上、思想上要不斷創新,要有與眾不同的想法。
    •不同凡行:行動上要與眾不同,比別人更快、更大膽、更果斷、更認真、更堅持、更用心……
    •原因:成功是少數人或組織的行為,要成為成功的少數,首先要在思想上,行動上成為少數,這就必然要求與眾不同。
  • 職業理念

    •勤奮:比別人做得更多更堅持。付出別人所不能付出的,收獲別人所不能收獲的。
    •敬業:重視自己的工作,全身心投入其中,將平凡的事做到不平凡的高度,創造卓越。
    •忠誠:盡心盡力,自動自發,全心全意地完成組織賦予你的職責,變得不可替代。
    •自信:相信自己,隨時隨地把握機會,完成一次又一次的超越,使夢想成真。

員工風采

利爾是一艘在大海中乘風破浪的艦船,而我們的員工就是這船上的優秀水手。利爾的進步離不開每一位員工的汗水與付出,讓我們共乘利爾這艘艦船,同舟共濟、并肩作戰,一同駛向成功的彼岸。

薪資福利

  • 文化活動

    每年公司有春節和秋季運動會、文化節、攝影展、征文比賽等等,同時公司組建有籃球隊、足球隊、排球隊等。

  • 福利

    所有崗位員工購買“五險一金”,免費班車接送、公司食堂用餐、帶薪年休、節假日福利、過節費、活動費、防暑降溫費、生日卡、結婚禮金、生育禮金、“愛心基金”、實習生宿舍等福利。

  • 薪酬

    公司針對各類崗位提供富有市場競爭力的薪酬水平。

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總部:四川省綿陽經濟技術開發區


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